616.量才而授者，不求功于器外。

　　616.量才而授者，不求功于器外

　　在人生的舞台上，每个人都扮演着独一无二的角色。有的人才华横溢，有的人勤奋努力，而有的人则善于发掘他人的潜能。那么，如何让每个人的才能得到最合适的发挥呢？

　　这就需要我们成为一个聪明的“量才而授者”。所谓“量才而授”，就是根据每个人的能力、特长和兴趣来赋予他们合适的职责和任务。这样，每个人都能在自己擅长的领域充分发挥才能，从而实现个人价值和企业发展的共赢。

　　“量才而授者，不求功于器外。”这句话告诉我们，不要过分追求超出自己能力范围的目标。只有认清自己的局限，才能更好地发挥自己的优势。同时，也要懂得欣赏他人的才华，善于调动团队的积极性，让每个人都为共同的目标努力。

　　在现实生活中，我们可以运用这一原则来优化自己的人际关系、提升工作效率。只要我们能够量才而授，让每个人都能在适合自己的岗位上发挥所长，就能创造出无限的可能。